Dotacja na kapitał obrotowy dla Flame Employment Polska Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością finansowanego ze środków Programu Operacyjnego Inteligentny Rozwój 2014-2020 w ramach działania 3.4 Dotacja na kapitał obrotowy

Pracownicy z Ameryki Południowej

Dlaczego oni?? Dlaczego nie Azja i Wschód??

Pracownicy z Ameryki Południowej oczekują bezpieczeństwa, które daje nasz kraj. Wyznają te same wartości i tę samą religię. Często mają doświadczenie w pracy w USA. Okres oczekiwania na wizę jest bardzo krótki. W tak długą podróż wyjeżdżają najbardziej operatywni i pracowici.

JAKIE KORZYŚCI?
  • Proste procesy legalizacyjne
  • Okres pobytu pracowników w Polsce min. 1 rok
  • Ciągłość zatrudnienia (pracownicy nie muszą wracać do kraju aby przedłużać wizy)
  • Pracownicy otrzymują zezwolenia wyłącznie na pracę w Twojej firmie
  • Pracownicy dwujęzyczni (j. angielski oraz j. hiszpański)
  • Brak rotacji jak w przypadku pracowników z za wschodniej granicy
  • Otrzymujesz wykwalifikowanych i wykształconych pracowników
  • Szybkie i proste przedłużenie zatrudnienia sprawdzonego pracownika
  • Pracownicy nie mają presji na pracę po 12 godzin
CO MOŻESZ ZROBIĆ?
2018 FlameJobs sp z.o.o. Ciasteczka Prywatność